Non classé | GEIQ Industrie 44

Le mois de mars sera marqué par plusieurs rendez-vous clés pour les GEIQ et leurs partenaires.

Lundi 16 mars – Détection des potentiels industriels

📍 France Travail Trignac (après-midi)

La semaine s’ouvrira par une action consacrée à l’identification des potentiels industriels, menée en partenariat avec France Travail Trignac.

À cette occasion, Steeven ira à la rencontre des candidats motivés afin de leur présenter les opportunités offertes par les entreprises industrielles du territoire. Il leur proposera également des tests destinés à évaluer leurs aptitudes et à révéler leur potentiel.

Mardi 17 mars – Une journée en deux temps

🔹 Matin : Forum des GEIQ 44 à Nantes
Un rendez-vous incontournable pour valoriser les parcours en alternance et aller à la rencontre de nouveaux candidats.

🔹 Après-midi : Action découverte des métiers de l’industrie
En collaboration avec la Mission Locale et France Travail du Vignoble, cette action permettra aux participants de mieux appréhender les métiers industriels, leurs perspectives d’évolution ainsi que les possibilités d’intégration par la voie de l’alternance.

Mercredi 18 mars – Temps fort à Angers

À l’occasion d’un événement organisé par le Comité Régional des GEIQ, nous participerons à un temps fort à Angers, marqué par la remise des prix du concours des alternants de la Région.
Un moment privilégié pour valoriser les parcours, l’engagement et la réussite des alternants accompagnés par les GEIQ.

Jeudi 19 mars – Forum Alternance de l’ATDEC (après-midi)

Nous serons également présents au Forum Alternance organisé par l’ATDEC, afin de rencontrer de nouveaux candidats et de promouvoir les opportunités en alternance dans le secteur industriel.

Ces différents rendez-vous illustrent l’engagement des GEIQ en faveur de l’emploi, de l’alternance et de la valorisation des talents sur nos territoires.

👉 Nous vous attendons nombreux lors de ces temps forts !

Pour lancer 2026 du bon pied, l’équipe du GEIQ industrie 44 s’est retrouvée le temps d’un séminaire placé sous le signe de la stratégie, du collectif et de la bonne humeur. L’idée : prendre un temps de recul, partager une vision claire de l’année à venir, et définir ensemble les priorités qui vont guider nos actions.

Une journée de travail dans un cadre idéal

Direction le Manoir de la Plume à Saint-Sébastien, un lieu aussi agréable qu’inspirant, parfait pour travailler efficacement tout en gardant une ambiance conviviale. Accueil impeccable, conditions idéales : tout était réuni pour avancer, échanger sereinement et construire dans les meilleures dispositions.

Des sujets concrets pour préparer l’avenir

Au fil de la journée, nous avons travaillé sur les axes essentiels de 2026 :

La communication : gagner en visibilité, harmoniser nos messages et trouver des idées créatives.
Les recrutements à venir : anticiper les besoins, affiner nos méthodes et consolider notre organisation.
Les projets à développer : identifier les priorités et poser les bases de nouvelles actions pour le GEIQ industrie 44.

Ces échanges se sont faits dans un véritable esprit d’équipe, aux côtés de notre Présidente Nathalie CHAILLOUX (DRH – ARTIS GROUPE), avec une dynamique à la fois sérieuse, constructive… et toujours positive.

Une fin de journée 100% cohésion

Pour prolonger cette énergie collective, direction Prison Island ! Un moment joyeux, un brin compétitif, et surtout une super façon de continuer à travailler ensemble : s’entraider, communiquer, se challenger… et renforcer encore un peu plus notre équipe.

Une belle impulsion pour 2026

Ce séminaire marque un vrai départ pour 2026 : une équipe motivée, des objectifs partagés, et une envie commune d’avancer — efficacement, ensemble, et toujours dans la bonne humeur. Une journée utile et fédératrice… exactement ce qu’il fallait pour commencer l’année sur de très bonnes bases !

Toute l’équipe du GEIQ Industrie vous adresse ses meilleurs vœux pour l’année 2026.

Que cette nouvelle année soit placée sous le signe de la réussite, de l’engagement et de nouveaux projets porteurs, tant sur le plan professionnel qu’humain.

L’année écoulée a été marquée par de belles collaborations, des parcours sécurisés pour nos salariés en alternance et un engagement constant aux côtés des entreprises industrielles du territoire. En 2026, le GEIQ Industrie poursuit cette dynamique avec une ambition renouvelée : continuer à accompagner les entreprises dans leurs besoins en compétences.

Pour démarrer 2026 sur une note résolument tournée vers l’avenir, le GEIQ Industrie est heureux de lancer son tout nouveau site internet.
Plus moderne, plus clair et plus accessible, ce nouvel outil a été pensé pour :

mieux présenter nos actions et nos valeurs,
faciliter l’accès à l’information pour les candidats, les entreprises et les partenaires,
valoriser les parcours, les métiers et les opportunités de l’industrie.

Ce nouveau site marque une étape importante dans notre volonté de renforcer la visibilité du GEIQ Industrie et de simplifier les échanges avec l’ensemble de notre écosystème.

Nous vous invitons à le découvrir et à continuer, à nos côtés, à faire de 2026 une année de projets, d’innovations et de réussites partagées.

✨ Très belle année 2026 à toutes et à tous !

La fin d’année 2025 arrive à grands pas, et c’est le moment parfait pour jeter un œil dans le rétroviseur !

Au GEIQ Industrie 44, l’activité ne s’est pas essoufflée. Elle avance au rythme des entreprises du territoire et des parcours que nous construisons avec celles et ceux qui préparent leur avenir dans l’industrie.

Dernier groupe en date : 9 alternants viennent de débuter leur contrat de professionnalisation chez FRAMATOME. Deux ans de collaboration déjà, 42 contrats portés, et une dynamique que l’on entend bien poursuivre encore longtemps.

Ces salariés se forment au métier de conducteur d’équipements industriels, une fonction qui demande rigueur, précision et compréhension des espaces de production. Leur formation est assurée par l’ICAM, un partenaire solide de notre bassin.

Côté résultats, l’année 2025 offre un panorama très lisible : 100 % de réussite aux certifications et 86 % d’embauche à l’issue des contrats en alternance. Ces chiffres traduisent un recrutement pertinent, un suivi régulier, une présence constante sur le terrain et un travail d’équipe efficace pour les entreprises adhérentes. Les alternants trouvent leur place, progressent et poursuivent leur parcours au sein des structures qui les accueillent.

L’année prochaine s’annonce déjà bien remplie. Plusieurs projets avancent comme la refonte du site internet qui se poursuit, avec un objectif simple : proposer un espace plus clair, plus intuitif et à l’image du quotidien du GEIQ. Une évolution attendue, pensée pour faciliter la candidature, et l’adhésion.

L’Assemblée générale 2026 se prépare également. Le lieu reste pour l’instant (un peu) secret, mais une chose est sûre : ce rendez-vous permettra d’échanger, de faire le point et de rassembler nos adhérents dans une ambiance moins « classique » que les AG habituelles.

Entre les recrutements en cours, les nouveaux arrivants et les projets déjà sur la table, le GEIQ Industrie 44 poursuit sa route avec constance.
Fin d’année ou pas, on continue d’avancer, on ajuste, on prépare…

Et puisque 2026 n’est plus très loin, avouons-le : on a déjà hâte d’y être.

En cette fin d’année, le GEIQ Industrie 44 souhaite mettre à l’honneur sa gouvernance, véritable moteur de son dynamisme et de son action au service des entreprises et des salariés en formation.

Sous la présidence de Madame CHAILLOUX, notre collectif poursuit son engagement avec conviction pour soutenir les parcours en alternance et renforcer les compétences au sein des équipes.

Nous avons également le plaisir d’accueillir Madame MARCHAND, de l’entreprise TSM, au sein de notre gouvernance. Son arrivée apporte un regard neuf et une expertise précieuse, enrichissant nos échanges et renforçant notre capacité à accompagner au mieux les entreprises partenaires et les candidats dans leur développement professionnel.

✨ Un grand merci à toutes celles et ceux — entreprises partenaires, tuteurs, salariés en parcours, membres du conseil d’administration et collaborateurs — qui, par leur implication, font vivre chaque jour les valeurs de coopération et d’exigence du GEIQ Industrie 44.

Ensemble, nous pouvons être fiers du chemin parcouru en 2025… et enthousiastes à l’idée de poursuivre l’aventure !

🚀 Cap sur 2026, une année que nous souhaitons pleine de réussites, de projets stimulants et de belles collaborations au service de l’industrie et de l’emploi sur notre territoire.

Après la pause estivale où chacun a pu profiter d’un moment de repos, la rentrée du GEIQ Industrie 44 s’inscrit dans une dynamique particulièrement encourageante, aux côtés de nos entreprises adhérentes !

20 nouveaux salariés en formation nous ont rejoint et complètent les compétences de nos entreprises partenaires :

• 14 conducteurs d’équipements chez FRAMATOME,
• 3 usineurs chez FAMAT,
• 2 soudeurs/tuyauteurs chez ARTIS,

TSM, nouvel adhérent GEIQ, va accueillir un salarié déjà accompagné par notre structure, pour compléter sa formation en tuyauterie industrielle.

Ces intégrations traduisent non seulement la vitalité de notre groupement, mais surtout l’engagement de nos adhérents à investir dans la formation et l’avenir des métiers de l’industrie.

C’est également la rentrée pour les événements liés aux métiers et au recrutement. Parmi les événements incontournables, nous participons au Big Bang de l’Emploi, organisé par la Région Pays de la Loire du 26 et 27 septembre.

Au programme : découverte des métiers, ateliers pratiques, échanges avec des recruteurs et rencontres avec des professionnels. Pour l’occasion, le GEIQ Industrie sera aux côtés de l’UIMM Loire-Atlantique, mais également aux côtés des autres GEIQ du département pour présenter nos solutions de recrutement.

Cette rentrée n’est qu’une étape. La fin de l’année 2025 s’annonce riche, avec de nouveaux projets en préparation pour poursuivre notre mission : développer l’emploi et renforcer les compétences au service de l’industrie locale.

Une aventure aérienne pour faire décoller la mixité dans l’industrie.

Charlotte, 20 ans, et Ellea, 24 ans, partagent bien plus qu’un cockpit. Ensemble, elles participent au Tour ULM Jeunes 2025, une aventure humaine et technique organisée par la Fédération française d’ULM, qui rallie plusieurs aérodromes à travers la France autour d’un objectif : donner de la visibilité à une aviation plus moderne, plus verte et plus jeune.

Soutenues par le GEIQ Industrie 44 et l’UIMM Loire-Atlantique, les deux jeunes femmes forment un équipage 100 % féminin qui défie les clichés de genre encore trop présents dans l’aéronautique et les métiers techniques.

Lors de l’étape du Tour à La Baule, les équipes du GEIQ Industrie 44 et de l’UIMM Loire Atlantique étaient présentes pour rencontrer les deux pilotes, capter des images et valoriser leur engagement dans cette aventure peu ordinaire.

Entre préparation de vol, vérifications techniques et entretiens face caméra, Charlotte et Ellea ont partagé leur passion, leur parcours, et leur volonté de montrer que les femmes ont toute leur place dans les secteurs industriels et aéronautiques.

“Ce qu’on veut montrer, c’est que la technique, la mécanique, l’aéronautique… ce ne sont pas que des histoires de garçons. Il faut oser, se lancer, et croire en soi.”

Une semaine de vol pour briser les plafonds… de verre

En tout, 7 jours de tour, plus de 25 heures de vol, des ateliers, des rencontres, et beaucoup d’inspiration : cette édition 2025 du Tour ULM Jeunes, placée sous le thème “Des terres à l’océan”, est aussi l’occasion de donner des ailes aux talents féminins dans un univers encore trop stéréotypé.

À travers leur participation, Charlotte et Ellea incarnent une nouvelle génération de femmes qui osent faire bouger les lignes.

Le GEIQ Industrie 44 et l’UIMM Loire-Atlantique sont fiers d’être à leurs côtés pour faire décoller les vocations de demain.

Le mardi 10 juin, le GEIQ INDUSTRIE 44 a tenu son Assemblée Générale dans un cadre inédit : à bord d’un bateau, au cœur du parc éolien en mer de Saint-Nazaire. Plus de 60 adhérents, partenaires et administrateurs ont répondu présents pour ce temps fort de la vie associative.

Sous un soleil éclatant et sur une mer étonnamment calme, les participants ont d’abord pu découvrir le premier parc éolien en mer de France, symbole de transition énergétique et d’innovation industrielle.

L’Assemblée Générale s’est tenue en mer : l’occasion de valider le bilan 2024, de présenter les perspectives pour les mois à venir.

La matinée s’est conclue par un cocktail déjeunatoire à bord, favorisant les échanges entre acteurs du territoire autour d’une même ambition : faire avancer ensemble l’industrie de demain.

Depuis son arrivée au GEIQ Industrie 44 en décembre dernier, Steeven GIRAULT, en charge du recrutement et des relations entreprises, porte un projet fort : rassembler les GEIQ Industrie de France autour d’un objectif commun.

L’idée est simple mais essentielle : favoriser les échanges entre structures, mieux connaître les pratiques de chacun, partager les difficultés rencontrées sur le terrain et mettre en commun les bonnes idées. Ce projet vise à créer une véritable dynamique de réseau, où l’entraide, la collaboration et la transparence permettront à chaque GEIQ de progresser.

Au-delà du partage d’expériences, cette initiative a pour but de :

Créer un espace d’échange régulier entre les acteurs opérationnels des GEIQ Industrie ;
Construire une vision plus nationale sur les projets de recrutement et de formation ;
Développer une communication collective plus forte sur ce que font les GEIQ Industrie au quotidien ;
Mutualiser les outils et les méthodes qui fonctionnent pour gagner en efficacité sur le terrain.

Dans cette optique, Steeven a déjà instauré des temps d’échange réguliers entre les structures et continue de faire avancer les sujets en lien avec le développement d’une vision commune.

Cette dynamique, déjà bien engagée, permet de renforcer les liens entre les GEIQ Industrie… et surtout de montrer qu’ensemble, on va plus loin ! »

Nous sommes heureux de partager les retours de notre récente enquête de satisfaction auprès des entreprises utilisatrices du GEIQ Industrie 44.

🎯 Un bilan positif : 100% de réponse à notre enquête pour 85% de taux de satisfaction de nos services.
L’appréciation globale est marquée par une satisfaction notable, témoignant de la qualité de notre collaboration et de l’accompagnement de nos alternants.

1. Le recrutement GEIQ : 85 % de satisfaction « Nous avons été très bien accompagnés par le GEIQ du début à la fin. »
2. La formation et son contenu : 80% de satisfaction « La formation s’est déroulée conformément à nos exigences »
3. Le suivi de l’alternant : 95% de satisfaction « Très bon suivi. Disponible si besoin pour échanger »
4. La communication : 85% de satisfaction « disponibilité dès qu’une question devait être abordée »
5. Les tarifs : 70% de satisfaction « Nous avons considéré que le tarif était vraiment très proche de celui pratiqué par nos agences de travail temporaire, l’accompagnement socio professionnel en plus »

🔹 Des commentaires qui nous encouragent :
« Très bonne collaboration. À refaire ! »
» Nous sommes très satisfaits de la progression des salariés GEIQ au sein du service usinage et leur savoir être tout au long de cette année de formation.
« Le GEIQ a assuré un suivi parfait tout au long de cette période »
« Collaboration fructueuse, avec un bon suivi et des échanges de qualité. »

Ces retours confirment notre engagement à accompagner nos alternants et à soutenir nos entreprises tout au long de leurs parcours. Merci à chacune d’entre elles vous pour leur confiance ! Nous restons à l’écoute de leurs besoins et sommes prêts à relever ensemble de nouveaux défis. 🚀

Le GEIQ INDUSTRIE 44 en action : 4 temps forts à ne pas manquer !

Séminaire GEIQ : 2026, on y va… ensemble !

Bonne année 2026 : une nouvelle dynamique pour le GEIQ Industrie 44 !

GEIQ Industrie 44 : une année 2025 solide et un cap clair pour 2026.

🌟 Une gouvernance engagée pour un GEIQ Industrie 44 toujours plus dynamique !

Une rentrée industrielle sous le signe du recrutement !

Charlotte et Ellea prennent leur envol avec le Tour ULM Jeunes 2025 !

Une Assemblée Générale en mer pour le GEIQ INDUSTRIE 44

Vers un réseau des GEIQ Industrie : une dynamique de partage et de collaboration.

Retour d’expérience client